RENUNCIA EN MATERIA LABORAL (Algunos elementos esenciales)
Normalmente se “habla mucho” del despido en el trabajo, pero lo cierto del caso es que la renuncia es casi igual de frecuente que el
Normalmente se “habla mucho” del despido en el trabajo, pero lo cierto del caso es que la renuncia es casi igual de frecuente que el
De manera breve le explicaré algunas de las dudas más frecuentes con relación al preaviso que pueden ayudarle a entender esta figura y evitar algunos
Todos los años hay dudas con respecto a este tema y bueno en Aselecom Abogados hemos decidido abordarlo de la manera más sencilla de los
De acuerdo a la Ley del Impuesto sobre la Renta (N 7092) las sociedades inactivas están en la obligación de suministrar a la Administración Tributaria
REFORMA AL DECRETO Procedimiento para el registro sanitario simplificado por notificación, inscripción sanitaria, reconocimientos de registro, materias primas, control y vigilancia de alimentos procesados y
AVALADA POR EL INSTITUTO DE NORMAS TÉCNICAS DE COSTA RICA (INTECO) ¿Qué significa el termino -Pet Friendly-? Con -Pet Friendly-, nos referimos a que los
Es probable que usted como empresario o como persona trabajadora haya escuchado en algún momento que luego que usted termina la relación laboral (sea por
Es motivo de la publicación de este artículo, las consultas o dudas planteadas por Asociaciones Solidaristas en cuanto a los rebajos de créditos, cuotas de
El hostigamiento sexual y laboral es un acto que Costa Rica ha procurado eliminar regulándolo, buscando la protección para los trabajadores y que no sufran
Se inicia un proyecto de una empresa o bien otra figura asociativa con mucho entusiasmo, pero en el camino a la hora de realizar contratos, movimientos financieros, participar en licitaciones o bien problemas de la directiva, fiscalía o hasta entre los accionistas, cuotistas o asociados hacen volver los ojos hacia los ESTATUTOS, y es que los estatutos de cada organización son el “alfa y el omega” (inicio y fin) de las sociedades y dan la guía o bien las reglas del juego para saber los alcances y limitaciones…
Normalmente se “habla mucho” del despido en el trabajo, pero lo cierto del caso es que la renuncia es casi igual de frecuente que el
De manera breve le explicaré algunas de las dudas más frecuentes con relación al preaviso que pueden ayudarle a entender esta figura y evitar algunos
Todos los años hay dudas con respecto a este tema y bueno en Aselecom Abogados hemos decidido abordarlo de la manera más sencilla de los
De acuerdo a la Ley del Impuesto sobre la Renta (N 7092) las sociedades inactivas están en la obligación de suministrar a la Administración Tributaria
REFORMA AL DECRETO Procedimiento para el registro sanitario simplificado por notificación, inscripción sanitaria, reconocimientos de registro, materias primas, control y vigilancia de alimentos procesados y
AVALADA POR EL INSTITUTO DE NORMAS TÉCNICAS DE COSTA RICA (INTECO) ¿Qué significa el termino -Pet Friendly-? Con -Pet Friendly-, nos referimos a que los
Es probable que usted como empresario o como persona trabajadora haya escuchado en algún momento que luego que usted termina la relación laboral (sea por
Es motivo de la publicación de este artículo, las consultas o dudas planteadas por Asociaciones Solidaristas en cuanto a los rebajos de créditos, cuotas de
El hostigamiento sexual y laboral es un acto que Costa Rica ha procurado eliminar regulándolo, buscando la protección para los trabajadores y que no sufran
Se inicia un proyecto de una empresa o bien otra figura asociativa con mucho entusiasmo, pero en el camino a la hora de realizar contratos, movimientos financieros, participar en licitaciones o bien problemas de la directiva, fiscalía o hasta entre los accionistas, cuotistas o asociados hacen volver los ojos hacia los ESTATUTOS, y es que los estatutos de cada organización son el “alfa y el omega” (inicio y fin) de las sociedades y dan la guía o bien las reglas del juego para saber los alcances y limitaciones…