¿Un mes para pagar la liquidación laboral después de terminada la relación?

Es probable que usted como empresario o como persona trabajadora haya escuchado en algún momento que luego que usted termina la relación laboral (sea por despido con o sin responsabilidad o renuncia) la parte patronal tiene UN MES para pagarle los extremos laborales, inclusive en las mismas cartas de despido indican la fecha en la […]